A Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), por meio do Departamento de Recursos Humanos convoca candidatos(a) aprovados(s) no Edital de Seleção 2024.16 para TECNICO DE ENFERMAGEM, para assumir vaga de emprego. O(A) candidato(a) convocado(a) deverá comparecer no período de 04/11/2024 à 05/11/2024, nos horários de 07h30min às 11h00min e de 13h30 às 17h0min.
Salientamos que o candidato que não comparecer no período definido, perderá sua vaga, devendo assim, ser convocado o próximo candidato classificado.
Local para comparecimento: Setor de Recursos Humanos do Hospital do Coração
A Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), por meio do Departamento de Recursos Humanos, torna público o resultado Oficial da 5º (quinta) etapa de seleção referente ao edital 2024.16 para Técnico de Enfermagem.
A Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), por meio do Departamento de Recursos Humanos, tornar público o resultado preliminar da 2º (segunda) etapa (prova escrita) de seleção do edital 2024.15 para Enfermeiro (a) Especialista em Cardiologia.
INTERPOSIÇAO DE RECURSOS: Para interpor/apresentar recurso o candidato deverá enviar e-mail para selecoes@hcsobral.net.br em data e horário fixada no cronograma de cada etapa, sendo que, não serão aceitos recursos enviados para qual quer outro tipo endereço de e-mail e/ou outras formas de comunicação. Deverá ser utilizado o ANEXO I contido neste documento.
GABARITO OFICIAL
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INFORMAÇÕES DO CRONOGRAMA
Período para recursos
30/10/2024
Divulgação do resultado oficial da 2º etapa (provas)
A Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), por meio do Departamento de Recursos Humanos, tornar público o resultado preliminar da 2º (segunda) etapa (prova escrita) de seleção do edital 2024.15 para Enfermeiro (a) Especialista em UTI.
INTERPOSIÇAO DE RECURSOS: Para interpor/apresentar recurso o candidato deverá enviar e-mail para selecoes@hcsobral.net.br em data e horário fixada no cronograma de cada etapa, sendo que, não serão aceitos recursos enviados para qual quer outro tipo endereço de e-mail e/ou outras formas de comunicação. Deverá ser utilizado o ANEXO I contido neste documento.
GABARITO OFICIAL
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INFORMAÇÕES DO CRONOGRAMA
Período para recursos
30/10/2024
Divulgação do resultado oficial da 2º etapa (provas)
A Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), por meio do Departamento de Recursos Humanos, tornar público o resultado preliminar da 2º (segunda) etapa (prova escrita) de seleção do edital 2024.13 para Enfermeiro (a) Generalista.
INTERPOSIÇAO DE RECURSOS: Para interpor/apresentar recurso o candidato deverá enviar e-mail para selecoes@hcsobral.net.br em data e horário fixada no cronograma de cada etapa, sendo que, não serão aceitos recursos enviados para qual quer outro tipo endereço de e-mail e/ou outras formas de comunicação. Deverá ser utilizado o ANEXO I contido neste documento.
GABARITO OFICIAL
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INFORMAÇÕES DO CRONOGRAMA
Período para recursos
30/10/2024
Divulgação do resultado oficial da 2º etapa (provas)
A Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), por meio do Departamento de Recursos Humanos, torna público o resultado Oficial da 3º (terceira) e 4º (quarta) etapa de seleção referente ao edital 2024.16 para Técnico de Enfermagem.
EDITAL Nº 2024.20, SELEÇÃO DE PROFISSIONAIS PARA ATUAREM NA FUNÇÃO DE COZINHEIRO(A) DE HOTEL PARA ATUAR NOS SERVIÇOS DE NUTRIÇÃO DA SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE SBORAL (HOTEL VISCONDE).
O Diretor da Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), Pe. Raimundo Nonato Leonardo Bastos e o Gerente de Recursos Humanos Sr. José Carlos Marinho Souza, no uso de suas atribuições estatutárias e regimentais, tornam público o presente Edital e convocam os interessados que possuem o perfil para participarem da seleção para formação de CADASTRO DE RESERVA, de profissionais na função de COZINHEIRO(A) DE HOTEL para atuarem nos serviços de Nutrição da Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hotel Visconde).
INFORMAÇÕES GERAIS:
Objetivo:
O presente processo seletivo tem por objeto formar cadastro de reserva de profissionais com Ensino Médio completo e que tenham no mínimo 06 (seis) meses de experiência na função Cozinheiro(a) de Hotel, em Regime Celetista de acordo com a abrangência definida no item 1.2 deste edital.
1.2. Abrangência da Seleção
O edital em tela, terá abrangência apenas para empresas filiais do Complexo Santa Casa de Misericórdia de Sobral descritas abaixo.
Hotel Visconde
1.3. Modalidade da Seleção
A seleção destina-se a profissionais na modalidade de ampla concorrência e para Pessoas com Deficiência Física – PCD.
1.4. Dos Requisitos Para Participar do Processo Seletivo para Cozinheiro(a) de Hotel.
Ser maior de 18 (dezoito) anos de idade;
Possuir o Ensino Médio completo;
Ter no mínimo 06 (seis) meses de experiência comprovada na função.
TÉCNICO DE ENFERMAGEM A Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), por meio do Departamento de Recursos Humanos, tornar público o resultado Oficial da 2º (segunda) etapa (prova escrita) de seleção do edital 2024.16 para Técnico de Enfermagem.
EDITAL Nº 2024.19, SELEÇÃO DE PROFISSIONAIS PARA ATUAREM NA FUNÇÃO DE PORTEIRO (NÍVEL MÉDIO), PARA ATENDIMENTO NOS SERVIÇOS DE PORTARIA DO COMPLEXO SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE SOBRAL (HOSPITAL DO CORAÇÃO).
O Diretor da Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração), Pe. Raimundo Nonato Leonardo Bastos, Diretor de Enfermagem Sr. Joao Breno Cavalcante Costa e o Gerente de Recursos Humanos Sr. José Carlos Marinho Souza, no uso de suas atribuições estatutárias e regimentais, tornam público o presente Edital e convocam os interessados que possuem o perfil para participarem da seleção para formação de CADASTRO DE RESERVA, de profissionais na função de PORTEIRO para atuarem nos serviços de Portaria Santa Casa de Misericórdia de Sobral (Hospital do Coração).
INFORMAÇÕES GERAIS:
Objetivo:
O presente processo seletivo tem por objeto formar cadastro de reserva de profissionais com Ensino Médio completo e que tenham concluído o curso de formação de vigilante, em Regime Celetista de acordo com a abrangência definida no item 1.2 deste edital.
Abrangência da Seleção
O edital em tela, terá abrangência apenas para empresas filiais do Complexo Santa Casa de Misericórdia de Sobral descritas abaixo.
Hospital do Coração;
Modalidade da Seleção
A seleção destina-se a profissionais na modalidade de ampla concorrência e para Pessoas com Deficiência Física – PCD.
Dos Requisitos Para Participar do Processo Seletivo para Porteiro.
Ser maior de 18 (dezoito) anos de idade;
Possuir o Ensino Médio completo;
Possuir curso de formação de vigilantes (obrigatório).
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